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सऊदी – श्रमिकों को मिल सकता है सप्ताह में दो दिन का अवकाश ?

source: AFP

रियाद- सोमवार को होने वाली बैठक में कर्मचारियों के अधिकारों के लिए श्रम कानून में परिवर्तन शौरा परिषद् का एक विषय होगा.

अपने 15 वें सत्र में परिषद श्रम संहिता के दो आर्टिकल 75, 77 में संशोधन करने के लिए सामाजिक, परिवार और युवा मामलों की समिति द्वारा दो रिपोर्टों का पता लगायेंगे.

अरब न्यूज के अनुसार समिति ने कहा “कि निजी क्षेत्र ने सऊदी में कर्मचारियों को खारिज करने के लिए अनुच्छेद 77 का दुरुपयोग किया है, जैसे, मालिक और कर्मचारी के बीच संतुलन के सिद्धांत का उल्लंघन किया और नियोक्ताओं को बिना किसी मुआवजे के एक कर्मचारी को आसानी से खारिज करने की अनुमति दी.”

शॉरा काउंसिल के वरिष्ठ सदस्य मोहम्मद अल-खुनाजी ने कहा की “श्रमिकों के अधिकारों की सुरक्षा के मुद्दे बहुत महत्वपूर्ण हैं और इस पर चर्चा अगले सप्ताह की जाएगी.”

उन्होंने कहा कि “यह प्रस्ताव प्राइवेट सेक्टर में कामकाजी घंटे को सप्ताह में 40 घंटे तक तय करना चाहता है, जो कई कंपनियों द्वारा किया जाता है लेकिन यह सभी को अपनाया जाना चाहिए.”

उन्होंने कहा की “यह सप्ताह में कर्मचारियों के लिए बस पांच दिनों की मांग करता है  की वह सप्ताह में बस पांच दिन ही काम करें और दो दिन उन्हें काम से आराम दिया जाये और कहा की सप्ताह में काम के घंटे सप्ताह में 40 घंटे से अधिक नहीं होने चाहिए, यदि वह इसे पास करते हैं तो कर्मचारी को आर्थिक रूप से मुआवजा देना चाहिए.”

अरब न्यूज के अनुसार वर्तमान वित्तीय वर्ष के लिए सरकारी संगठनों की रिपोर्ट के संबंध में कई विशेष समितियों द्वारा अनुशंसित विषयों पर परिषद भी मतदान करेगी, जिनमें जनरल ऑडिटिंग ब्यूरो, जनरल स्पोर्ट्स अथॉरिटी और एजुकेशन इव्ल्यूएशन कमीशन की वार्षिक रिपोर्ट भी  शामिल है.

मंगलवार को अपने 16 वें सत्र में, शॉरा सदस्य सऊदी अरब नेशनल गार्ड फोर्स, सोशल डेवलपमेंट बैंक और शिक्षा मंत्रालय के वार्षिक रिपोर्टों पर चर्चा करेंगे, अन्य विषयों में वित्तीय वर्ष के लिए अर्थव्यवस्था और योजना मंत्रालय की वार्षिक रिपोर्ट पर अर्थव्यवस्था और ऊर्जा समिति की एक रिपोर्ट शामिल है.